manifestation-paris-OIT-22-mars-2022-CNT

Manifestation et meeting du 15 mars 2022: un compte-rendu

Le 15 mars 2022, à l’appel de l’intersyndicale CNT – CGT – SUD – FSU du Ministère du travail, a eu lieu une journée de mobilisation nationale à Paris avec une manifestation devant les bureaux parisiens de l’Organisation internationale du travail (OIT) et un meeting retransmis en direct de la maison des Métallos. La manifestation Le point de départ de la manifestation – devant le […]

15 mars 2022 greve manif meeting inspection du travail

Trop, c’est trop !

Dans les DDETS, dans les DREETS et en administration centraleMobilisons-nous pour défendre le service public et nos conditions de travailToutes et tous à Paris le 15 mars pour une manifestation et un grand meeting ! Après deux années de crise sanitaire, la situation de nos services est catastrophique : surcharge de travail pour certain-e-s, isolement pour d’autres, perte de liens avec le collectif pour toutes et tous, […]

la hiérarchie: premier facteur de RPS risque psycho-social

La hiérarchie : premier facteur de risque psycho-social

La hiérarchie au travail se révèle bien souvent être le premier des facteurs de risques psycho-sociaux (RPS), quelques exemples au sein de notre ministère (liste non exhaustive) : Nouvelle tentative de suicide dans les services Combien on vous paie pour faire ça? Nouveau suicide d’un inspecteur du travail Suicide de Luc Béal-Rainaldy Face à la hiérarchie et ses agissements, il y a les collectifs de […]

Foule - egalite economique et sociale - salaire

Le 27 janvier, pour l’égalité économique et sociale !

Alors que l’on apprend que les entreprises du CAC 40 ont réalisé des profits records durant la crise sanitaire, que chaque jour toujours plus de richesses sont produites, nos vies ne s’améliorent pas, la misère est à tous les coins de rue. Les plus vulnérables, précaires, retraité.e.s, étudiant.e.s, ou personnes au chômage, paient les effets d’un capitalisme toujours plus violent. Tou.te.s les salarié.e.s subissent également […]

intranet sitere - documentation

Intranet Sitere: que de frustrations !

En février 2018, nous faisions le point sur la documentation à destination de l’inspection du travail dans notre tract «Documentation au Ministère du travail: encore un effort!».
Nous y pointions notamment le peu de ressources disponibles sur l’intranet Sitere de l’époque – au regard de la production documentaire des services – et l’absence de regroupement de la documentation. En septembre 2019, un nouvel intranet Sitere était mis en place.
Deux ans après sa mise en place, est venu le temps du bilan.

petits chefs - petites cheffes

Combien on vous paie pour faire ça?

Une inspectrice du travail de Strasbourg est confrontée à son 3ᵉ accident du travail mortel de l’année. Pour la 2e fois, elle voit le corps du travailleur décédé ; cette fois un ouvrier dont la tête a été écrasée par une dalle de béton de 3 tonnes.
Fort impact psychologique.
Sa hiérarchie n’en aura cure: refus de prise en compte de l’impact psychologique, priorité aux cases à cocher, soutien entre chef.fes, refus d’accident de service.
Au-delà de la situation de notre collègue, nous analysons les raisons de ce traitement, comment l’accident de service a finalement été reconnu et surtout le facteur essentiel ayant permis son retour au travail.

Salut à toi le controleur salut à toi l'inspecteur salut à toi le renseigneur

Le sens des priorités en DDETS 33…

Un dépôt de plainte pour quelques graffitis Voici le message envoyé à Mme DUFOURG, directrice de la DDETS de Gironde lundi 13 décembre 2021, après l’annonce de son dépôt de plainte pour dégradation à l’encontre des agent.es par l’intersyndicale CGT – CNT – SUD – FSU – UNSA. Mme DUFOURG, Ce vendredi 10 décembre, vous informiez les agent.e.s de la DDETS avoir déposé plainte pour […]

solidarite-mains-rouge-noir-cnt

L’inspection du travail attaquée !

Mardi 12 octobre 2021, l’un de nos collègues inspecteur du travail en Corse a été agressé sur un chantier. Notre collègue intervenait dans le cadre de sa mission pour y supprimer les risques de chute de hauteur.
Pendant qu’il faisait son travail un représentant de l’employeur l’a menacé et frappé au visage. Cette agression est inacceptable !
Nous exprimons toute notre solidarité envers notre collègue.